Entrenador Hancock

Entrenador

Tiempo completo • Hancock
Beneficios:
  • Seguros
  • Descuentos en alimentos y bebidas en todas las ubicaciones
  • Duelo
  • 401(k)
  • Salario competitivo
  • Tiempo libre remunerado
  • Reparto en beneficios
J¡En nuestro equipo!

Estamos construyendo un equipo que promueve una cultura optimista, estabilidad y coherencia, y muchas oportunidades de crecimiento futuro. Nuestros responsables están muy implicados en las operaciones diarias, el coaching y la orientación, y fomentan el trabajo en equipo para lograr el mejor equilibrio entre vida laboral y personal de todos los empleados.

Los gerentes de restaurante tendrán la supervisión de todas las operaciones para su concepto de All In Hospitality Group. Trabajarán directamente con su liderazgo interno para garantizar el éxito conceptual, la rentabilidad, la relación con los clientes, la cultura, el desarrollo de alimentos y bebidas, la educación, el coaching y la mentoría.

Beneficios:
  • Salario: mínimo 52.000 $/año - salario negociable según la experiencia, bonificación de reparto de beneficios sin tope salarial.
  • 14 días de PTO por año natural
  • Seguros y 401k
  • Días festivos pagados libres
  • Comidas de turno gratis y descuentos en tus días libres, en todas nuestras ubicaciones para ti y un invitado.
  • Turnos de mañana y tarde con un enfoque en el equilibrio entre vida laboral y personal. Jornada media de 9 horas.
  • ¡Múltiples oportunidades de crecimiento, puedes controlar tu camino!
Áreas de enfoque (incluyendo, pero no limitado a):

  • Construcción y mantenimiento de relaciones con proveedores
  • Centrado en el coste de los alimentos, inventario y gestión de residuos en tienda
  • Mentoría y desarrollo con el liderazgo interno actual y el personal por horas
    • Liderando 1-1
    • Planes de acción para alcanzar metas
  • Garantizar que se cumplan las prácticas de seguridad y los estándares del manual
  • Gestión de las relaciones con los huéspedes
  • Trabajar para maximizar la rentabilidad
    • Revisión del inventario y variaciones de la tienda
    • Revisión de los P&Ls y la rentabilidad
    • Revisión y control de los costes laborales
  • Crear y promover una cultura laboral saludable y el trabajo en equipo hacia un objetivo comunitario
  • Entrevistas y contratación de directivos de cocina y personal por horas
  • Garantizar eficiencias a lo largo de la distribución de las instalaciones y los activos internos
  • Desarrollar y ejecutar oportunidades de impulso de ventas
  • Hacer turnos diarios para garantizar estándares de servicio al cliente y operaciones eficientes
Requisitos:

  • Quienes tienen experiencia previa destacan bien en este entorno acelerado, pero podemos trabajar con cualquier conjunto de habilidades si aportas la motivación y la motivación para aprender.
  • Sólidas habilidades organizativas para gestionar las necesidades del restaurante
  • Habilidades de comunicación para inspirar y motivar la constancia y la excelencia
  • Fuerte convicción en un enfoque profesional y ético para liderar, motivar y desarrollar al personal

Reportes a: Director General
Salario: Salario
Horas: 45-47 horas/semana

Este perfil de puesto no contiene una lista exhaustiva de todas las actividades, deberes o responsabilidades requeridas. Las tareas, responsabilidades y actividades del puesto pueden cambiar, o se pueden asignar nuevas en cualquier momento, con o sin preaviso.

Si te apasiona la gastronomía, tienes la motivación de ofrecer un servicio excepcional y te entusiasma formar parte de un equipo dinámico, ¡nos encantaría saber de ti!
Compensación: 52.000,00 $ - 57,000,00 $ al año




(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

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Beneficios y ventajas de Hancock

Horario flexible
Seguro de enfermedad
PTO
401K con coincidencia
Descuentos en alimentos y bebidas
Oportunidades creativas con innovación en el menú
Ambiente de trabajo divertido e inclusivo
Oportunidad de crecimiento